Préparer sa retraite avant qu'il ne soit trop tard

Tout comme les particuliers, les entreprises se soucient de souscrire à des plans épargne retraite entreprise afin d’assurer davantage de sécurité et de confort à leurs employés au moment de la retraite. Les entreprises, en tant que collectivités, ont droit à des contrats d’épargne retraite entreprise différents de ceux auxquels les employés peuvent souscrire individuellement, débloquant parfois des droits particulièrement intéressants. Voici donc un petit résumé des principaux plans d’épargne retraite entreprise existant à ce jour.

Pour souscrire à un plan d’épargne entreprise, on peut ainsi se diriger vers un Perco (Plan d’Epargne Collectif). Ce produit Fillon est à versement libre, et se concrétise au moment de la retraite par une rente ou un capital. Ce plan d’épargne retraite entreprise est transférable en cas de changement d’employeur.

L’épargne retraite entreprise peut également passer par l’ouverture d’un Pere (textuellement, Plan d’Epargne Retraite Entreprise). Il s’agit également d’un produit Fillon, qui permet des déductions fiscales et sociales. Les versements de ce plan d’épargne retraite entreprise sont libres, et l’engagement est chiffrable.

Enfin, une épargne retraite entreprise peut se calquer sur plusieurs articles de la loi. Ainsi, l’article 82 propose un contrat collectif d’assurance à cotisations définies, avec lequel le salarié ne perd pas ses droits s’il change d’entreprise. L’article 83 permet également un changement d’entreprise sans perte de droit, mais il est pensé comme une assurance-vie.

Pour connaître vos droits, et calculer le montant des rentes qui vous seront versées à votre retraite, renseignez-vous auprès de votre comité d’entreprise pour savoir quel plan d’épargne retraite entreprise a été souscrit par votre employeur.

Posted by europhil at 04:14 | Permalink | Comments

L’épargne, tout le monde en parle, mais quelle en est exactement la définition ?

En fait, est considéré comme épargne tout ce qui n’est pas utilisé immédiatement par une entité, ménage ou entreprise. Ainsi, les bénéfices d’une entreprise sont considérés comme épargne, même s’ils ne sont pas placés. Même raisonnement, bien sûr, pour les particuliers, qui gardent une partie de leur salaire sur leur compte courant. Mais dans le langage courant, lorsqu’on parle d’épargne, on veut généralement parler de placements ou d’investissements. Sinon, on parlera davantage de thésaurisation. Il existe de nombreuses manières de se constituer une épargne, dont voici quelques exemples.

Les particuliers souhaitant effectuer une épargne sûre et rentable se tourneront ainsi vers l’ouverture d’un livret d’épargne populaire (LEP), ou vers l’ouverture d’un livret A. L’ouverture d »un livret d’épargne populaire est soumis à conditions (plafond de ressources notamment), et vous pouvez savoir si vous y avez droit en consultant votre dernier avis d’imposition. Si vous n’avez pas droit à l’ouverture d’un livret d’épargne populaire, vous pourrez toujours vous rabattre sur un livret A, qui reste très intéressant : le taux pour février 2008 est chiffré actuellement à 3,5 %, contre 4 % pour un livret d’épargne populaire.

Les entreprises auront naturellement d’autres options pour réaliser une épargne. En général, la plupart d’entre elles commence par investir dans des moyens de productions plus rentables, ou de meilleur qualité. Dans la mesure où ces investissements sont destinés à réaliser des profits dans le futur, ils sont considérés comme épargne. Mais les entreprises peuvent également ouvrir des livrets d’épargne spécifiques, qui fera travailler l’argent inutilisé, ou acheter des actifs financiers.

Posted by europhil at 04:11 | Permalink | Comments

L’épargne logement est conçue pour faciliter l’accès à la propriété. Mais comment fonctionne exactement un plan ou un compte épargne logement ?

En France, il existe deux types d’épargne logement. On peut ainsi distinguer les compte épargne logement (CEL) des plans épargne logement (PEL). La principale différence entre Plan Epargne Logement et Compte Epargne Logement consiste dans l’obligation de cotisation fixe pour les PEL, et les versements libres pour les CEL. De même, le titulaire d’un Plan Epargne Logement ne peut retirer l’argent sur son compte sans fermer celui-ci, tandis que le titulaire d’un Compte Epargne Logement peut disposer librement de l’argent versé sur son compte, à condition que le retrait n’excède pas 300 euros. Le Compte Epargne Logement permet donc davantage de souplesse, mais le Plan Epargne Logement rapporte davantage sur le long terme.

Ces deux outils pour l’épargne logement facilitent également l’obtention ultérieure d’un prêt immobilier à taux particulièrement intéressant. Pour le Compte Epargne Logement, il faut tout de même compter une période minimale de douze mois après l’ouverture pour pouvoir bénéficier d’un prêt immobilier. Avec le Plan Epargne Logement, en revanche, un prêt immobilier peut être consenti dès la première échéance.

Pour savoir si vous pouvez ouvrir un Plan Epargne Logement, vous pouvez vous reporter à votre dernier avis d’imposition, où l’autorisation d’ouverture doit figurer en toutes lettres. Pour l’ouverture d’un Compte Epargne Logement, en revanche, il n’y a aucune condition ni plafond de ressources. Bien entendu, en fonction de vos projets, vous aurez peut-être davantage d’intérêts à ouvrir un CEL plutôt qu’un PEL. Pour faire le bon choix, prenez rendez-vous avec votre conseiller financier, qui saura vous guider vers l’épargne logement la plus adaptée à votre cas.

Posted by europhil at 04:09 | Permalink | Comments

Si vous emménagez au pays des pommes et du fameux Festival du Film de Cabourg, vous pouvez vous adresser à la Caisse d’Epargne de Haute-Normandie pour ouvrir ou transférer votre compte courant.

La toute première Caisse d’Epargne de Haute-Normandie a ouvert ses portes en 1820. Il existe d’ailleurs un ouvrage écrit sous la houlette de la Caisse d’Epargne, qui retrace le parcours de la Caisse d’Epargne de Haute Normandie, de 1820 à 1995

La Caisse d’Epargne de Haute Normandie est donc implantée dans la région de longue date, et son succès ne semble pas devoir faiblir. Ouvrir un compte à la Caisse d’Epargne de Haute Normandie est par conséquent un gage de sécurité et de sérieux.

Pour une ouverture de compte courant à la Caisse d’Epargne de Haute Normandie, il vous suffit de vous rendre dans l’une des agences (de préférence la plus proche de votre nouveau domicile), muni d’une pièce d’identité et d’un justificatif de domicile. Pour faire transférer votre compte Caisse d’Epargne en Haute Normandie, vous devrez effectuer votre demande conjointement à la Caisse d’Epargne de votre ancien domicile, et à la Caisse d’Epargne de Haute-Normandie.

Ne fois inscrit à la Caisse d’Epargne de Haute-Normandie, vous pourrez accéder à un récapitulatif de la situation de vos comptes par Internet. La Caisse d’Epargne de Haute Normandie dispose en effet de son propre site, où vous pourrez vous renseigner et vous documenter sur les offres générales de la Caisse d’Epargne, et plus précisément sur l’actualité de la Caisse d’Epargne de Haute-Normandie.

Posted by europhil at 04:07 | Permalink | Comments

Patrons d’entreprises, pensez à l’épargne salariale pour encourager vos employés à s’investir davantage dans leur travail.

L’épargne salariale est un ensemble de dispositifs permettant aux employés d’être associés au rendement de leur entreprise. Plusieurs paramètres définissent une épargne salariale : la participation aux bénéfices, l’intéressement et les plans d’épargne entreprise.

L’épargne salariale d’intéressement de participation aux bénéfices est obligatoire pour toutes les entreprises comptant plus de 50 salariés. Les modalités des taux de participation aux bénéfices sont fixés avec les représentants du personnel. Chaque employé bénéficie alors d’un compte sur lequel l’argent est bloqué pendant une période de 5ans. Il existe toutefois des conditions spéciales pour débloquer les fonds avant la fin de cette période, afin que l’employé puisse profiter de son épargne salariale en cas de déclaration de surendettement à la Banque de France par exemple.

Mais l’épargne salariale consiste également dans l’intéressement. Il s’agit cette fois-ci d’un gain immédiat, reporté sur la fiche de paie du mois en cours. L’entreprise, pour mettre en place un intéressement des employés, doit fixer des objectifs commerciaux ou quantitatifs à atteindre par l’employé, qui touchera alors une prime à la fin du mois. Cette épargne salariale génère ainsi un complément de revenu qui peut être très motivant pour les employés.

Enfin, dernier paramètre de l’épargne salariale : les plans d’épargne entreprise (PEE). L’adhésion d’une entreprise à un PEE est facultative. Toutefois, les plans d’épargne entreprise permettent aux employés de se constituer un capital, et représente un argument d’embauche tout à fait intéressant. Le Plan d’Epargne Entreprise regroupe des cotisations libres de l’employé, ainsi que l’intéressement et la participation aux bénéfice. Il s’agit de l’épargne salariale la plus performante pour les employés.

Posted by europhil at 04:07 | Permalink | Comments

Qu’est-ce qu’un plan d’épargne entreprise, également appelé PEE ?

Le plan d’épargne entreprise peut être mis en place, de manière facultative, dans toute entreprise comptant au moins un salarié, même employé à temps partiel. L’épargne entreprise consiste à épargner, afin de constituer, à terme, un capital pour le salarié.

L’épargne entreprise peut prendre diverses formes, en fonction des FCPE choisis par l’employé. Ainsi, l’employé bénéficiaire d’un plan d’épargne entreprise peut décider d’investir son épargne par le biais d’un FCPE monétaire, obligataire ou à fonds garantis et fonds diversifiés. Il peut également décider d’investir son épargne d’entreprise dans des actions.

D’une manière générale, une épargne entreprise investie dans les actions rapportera davantage qu’une épargne entreprise investie dans des obligations. Un plan d’épargne entreprise investi dans des FCPE monétaires est celui qui rapportera sans doute le moins d’argent, mais les risques de perte sont également quasi nuls.

Les plans d’épargne entreprise bénéficient de conditions fiscales avantageuses : les investissements sont exonérés de charges sociales et d’impôts sur le revenu. Seule limite pour les plans d’épargne entreprise : les plus-values ne peuvent pas être supérieures à 11%.

Si vous êtes salarié au sein d’une entreprise, renseignez-vous auprès de la direction des ressources humaines pour savoir si un plan d’épargne entreprise a été mis en place, et saisissez absolument votre chance si c’est le cas : il existe quelques cas où l’épargne d’entreprise s’est avéré un échec, mais ils sont très rares, et, globalement, une épargne entreprise ne pourra que vous rapporter de l’argent.

Posted by europhil at 04:04 | Permalink | Comments

Même au bord de la mer, sur une plage de sable fin, les réalités financière de notre société restent valables : la Caisse d’Epargne Côte d’Azur est à votre service pour vous aider à gérer sereinement votre argent.

La Caisse d’Epargne Côte d’Azur ne s’est implanté que récemment dans la région, mais cette institution bancaire est vieille de presque deux siècles. La première Caisse d’Epargne a en effet été ouverte à Paris en 1818. La Caisse d’Epargne Côte d’Azur, forte de cette expérience, est donc toute qualifiée pour gérer l’argent de ses clients au quotidien.

Pour devenir client de la Caisse d’Epargne Côte d’Azur, il vous suffit de vous présenter à l’agence la plus proche de chez vous, muni d’une pièce d’identité et d’une facture à votre nom, domiciliée sur la Côte d’Azur.
Vous trouverez la liste de l’ensemble des agences de la Caisse d’Epargne Côte d’Azur sur le site officiel du groupe.

La Caisse d’Epargne Côte d’Azur vous permet l’ouverture de comptes courants, mais également de livrets d’épargnes (LEP, livrets A), de FCPE et d’assurances vie. Pour connaître l’ensemble de la gamme de produits à votre disposition dans les Caisses d’Epargne de Côte d’Azur, vous pouvez vous rendre sur le site officiel, où chaque profil de client est ciblé (particuliers, jeunes, associations, professionnels, entreprises, secteur public), et dispose d’informations spécifiques à sa situation particulière.

Pour les clients de la Caisse d’Epargne Côte d’Azur, le site web permet aussi la commande en ligne de chéquiers ainsi que la consultation de la situation des comptes.

Posted by europhil at 04:03 | Permalink | Comments

Vous venez d’emménager et vous êtes à la recherche d’une agence de la Caisse d’Epargne dans les Alpes ? Voici quelques pistes pour vous aider à trouver, puis à ouvrir et gérer vos comptes dans une agence de la Caisse d’Epargne des Alpes.

La Caisse d’Epargne des Alpes regroupe également la gestion de la Corse et de la Provence. Pour citer quelques exemples, vous trouverez des agences de la Caisse d’Epargne des Alpes à Dignes, à Saint-Auban, à Peyruis ou à Saint-André les Alpes. La Caisse d’Epargne des Alpes s’est appliquée à se répartir de manière équitable, afin que ses clients bénéficient toujours d’une implantation proche de leur domicile ou de leur lieu de travail.

Mais comment faire pour ouvrir un compte courant ou un compte épargne à la Caisse d’Epargne des Alpes ? En fait, pour pouvoir ouvrir tous types de comptes, dans n’importe quelle banque, vous devez pouvoir justifier de votre identité, ainsi que de votre domiciliation (qui doit impérativement être établie dans la région). Ainsi, pour vous inscrire à la Caisse d’Epargne des Alpes, vous devez vous présenter aux guichets muni d’une pièce d’identité (attention, les permis de conduire ne sont plus valables comme pièces d’identité depuis quelques années), ainsi que d’une facture à vos noms et adresse, ou d’une attestation d’hébergement.

Si vous êtes déjà client du groupe, et que vous souhaitez simplement transférer votre compte parisien ou lyonnais à la Caisse d’Epargne des Alpes, il vous suffit de demander le transfert de votre dossier auprès de votre agence.

Une fois les comptes courants et comptes épargne ouverts à la Caisse d’Epargne des Alpes, tous les clients sont pourvus d’un identifiant qui leur permettra de consulter leurs comptes en ligne, sans avoir à se déplacer.

Posted by europhil at 04:03 | Permalink | Comments

Si vous êtes ou prévoyez de devenir client de la Caisse d’Epargne, sachez qu’il existe bon nombre d’agences Caisse d’Epargne en Languedoc Roussillon.
Le Languedoc Roussillon est très certainement l’une des plus belles régions de France, célébrée, entre autres, par l’auteur compositeur interprète Georges Brassens, qui était originaire de Sète. Mais si le Golfe du Lion accueille toujours les dauphins, et se grise de mistral et de tramontane, il s’agit également d’un centre économique actif. La Caisse d’Epargne Languedoc Roussillon met donc à votre disposition plusieurs guichets.

Si vous avez besoin de trouver une agence Caisse d’Epargne en Languedoc Roussillon, vous pouvez ainsi vous rendre à Carcassonne, à Nîmes, à Sète, à Meyrueis ou à Perpignan. Il existe exactement 141 agence de Caisse d’Epargne en Languedoc Roussillon : vous en trouverez forcément une près de chez vous…

La Caisse d’Epargne Languedoc Roussillon est également présente sur le web. Le site officiel de la Caisse d’Epargne se décline en effet en plusieurs versions selon la région où vous êtes inscrit. Bien entendu, tous les produits de la Caisse d’Epargne vous sont présentés sur le site : comptes courants, épargne, placements, assurances etc. Vos comptes courants et d’épargne à la Caisse d’Epargne Languedoc Roussillon sont donc consultables en ligne, et vos commandes de chéquiers peuvent également se faire par ce moyen.

Si vous vivez dans cette région magnifique, n’hésitez pas à confier la gestion de votre argent, et, pourquoi pas, de votre patrimoine, à la Caisse d’Epargne Languedoc Roussillon, qui allie modernité et proximité.

Posted by europhil at 03:54 | Permalink | Comments

La Caisse d’Epargne Alpes est en fait fusionnée avec les Caisses d’Epargne Corse et Provence. Il s’agit donc d’une antenne importante du groupe Caisse d’Epargne, ce qui assure à ses clients une qualité de service et une proximité qui font la force de cette institution financière.

La Caisse d’Epargne Alpes compte 104 agences, situées par exemple à Nice Manosque ou Gap, mais également dans des communes beaucoup moins peuplées. La multiplicité des guichets Caisse d’Epargne permet donc à tous les clients de la Caisse d’Epargne Alpes de bénéficier d’un service de proximité, et de s’éviter temps perdu et longues files d’attente pour la moindre formalité.

La Caisse d’Epargne Alpes est également présente en ligne. Il est ainsi très facile de localiser les différentes agences du groupe, soit en tapant votre adresse, soit en recherchant par département. En outre, le site Internet de la Caisse d’Epargne Alpes vous permet de consulter vos comptes en ligne, et donc, de connaître avec exactitude l’état de vos finances, mais aussi de commander en ligne vos chéquiers.

Si vous ne souhaitez pas prendre immédiatement rendez-vous avec un conseiller, mais que vous aimeriez toutefois prendre quelques renseignements sur des produits tels que les assurances vie ou les placements, vous trouverez de quoi vous documenter sur le site de la Caisse d’Epargne Alpes. Il vous suffira de choisir sur le site de la Caisse d’Epargne Alpes la gamme de produits qui vous intéresse, ou, à l’inverse, de cliquer sur l’onglet correspondant à votre profil (particuliers, jeunes, associations, professionnels, entreprises ou secteur public), pour visualiser les différents produits qui vous sont destinés.

La Caisse d’Epargne Alpes est donc conçue pour vous donner un maximum d’autonomie, et vous simplifier toutes vos démarches courantes. Mais, si vous avez besoin de conseils personnalisé, ou de simulations pour un emprunt, vous trouverez également à la Caisse d’Epargne Alpes des conseillers prêts à vous écouter.

Posted by europhil at 03:53 | Permalink | Comments

La Caisse d’Epargne Aquitaine s’inscrit au sein de cinq départements : la Dordogne, la Gironde, les Landes, le Lot-et-Garonne, et les Pyrénées Atlantiques. Des villes importantes, telles que Bordeaux ou Toulouse, dépendent donc de la Caisse d’Epargne Aquitaine.

La Caisse d’Epargne Aquitaine est aussi bien qualifiée pour la gestion de comptes courants que pour l’épargne ou les placements. De nombreux autres produits sont à la disposition des clients dans les Caisses d’Epargne Aquitaine, comme des assurances vie ou les prêts immobiliers.

Pour devenir client de la Caisse d’Epargne Aquitaine, vous devez vous présenter au guichet de votre choix, muni d’une pièce d’identité et d’un justificatif de domicile (facture à votre nom ou attestation d’hébergement). Pour connaître l’agence la plus proche de votre domicile, vous pouvez effectuer une recherche sur le site de la Caisse d’Epargne Aquitaine en entrant votre adresse. En quelques secondes, vous obtiendrez alors le nom de l’agence de Caisse d’Epargne Aquitaine la plus proche de chez vous. SI vous êtes déjà client de la Caisse d’Epargne, mais que vous déménagez, il vous suffit de demander à votre agence d’origine un transfert de votre dossier vers une agence de la Caisse d’Epargne Aquitaine.

Selon votre profil, la Caisse d’Epargne Aquitaine pourra vous proposer des gammes de services adaptées à vos besoins. Ainsi, les particuliers, les jeunes, les associations, les professionnels, les entreprises ou le secteur public pourront découvrir des outils spécifiques pour les aider à financer des projets, ou à gérer un patrimoine.

Enfin, en devenant client de la Caisse d’Epargne Aquitaine, un identifiant vous sera communiqué, qui vous permettra de consulter vos comptes courants et comptes épargne en ligne.

Posted by europhil at 03:53 | Permalink | Comments